Este miércoles en el Salón Blanco de la Municipalidad de Esperanza tuvo lugar la firma del Decreto mediante el cual se crea el Nomenclador de Funciones, herramienta propuesta por SEOM y que será fundamental para la estructura municipal al ordenar las categorías según las funciones que efectivamente cumple cada trabajador y trabajadora.

En cumplimiento a los protocolos vigentes por la situación sanitaria, la firma se llevó a cabo en un evento íntimo del que participaron el secretario general de SEOM, Darío Cocco; la intendenta municipal de Esperanza, Ana Meiners; el secretario de Servicios Públicos, Aldo Vega; la secretaria de Promoción Social, Romina Toledo; el secretario de Hacienda, Luciano Rezzoagli; la secretaria de Cultura y Deportes, Adriana Robledo; el secretario de Comunas de SEOM, Mariano Bazán, e integrantes de la Comisión Directiva del gremio.

Darío Cocco agradeció “la voluntad política de la intendenta y su equipo de acompañar este proyecto presentado por SEOM, que constituye un logro histórico en beneficio de todo el personal municipal, fomentando y promoviendo el crecimiento laboral de los agentes a través de un reconocimiento justo y transparente, basado en un ordenamiento objetivo de las actividades que desempeñan”.

De esta manera, a partir de las sucesivas aplicaciones del nomenclador, los agentes pasarán a percibir la asignación de categoría que corresponda a la tarea que efectivamente realizan.

En esta primera instancia se firmó el Decreto Nº 16087 que dispone que más de 120 agentes pertenecientes a la Secretaría de Servicios Públicos, comenzarán a percibir a partir de mayo el equivalente a la categoría que corresponda a su función específica.

En diálogo con Esperancino.com.ar, Darío Cocco dijo que “para nosotros es un día muy especial, hace más de 10 años que estamos en Esperanza representando a más de 300 trabajadores conjuntamente con los jubilados y siempre trabajamos para conseguir este tipo de derechos porque “somos el sindicato más grande del interior de la provincia con cerca de 3000 afiliados”.

“En un momento fue el 2% de antigüedad que es trascendental, no solo en esperanza sino en Rafaela, y ahora  el nomenclador de funciones que no lo tiene prácticamente nadie en la provincia ni en el país, solo Rafaela y ahora Esperanza”, agregó el dirigente sindical.

Además resaltó “el pase a planta de 29 trabajadores y los concursos permanentes”.